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陳列室里最棒的汽車(chē)
作者：休?澤西杰（Sue Zesiger）最近的油價(jià)上漲真是可惡。雖然天氣又干又冷，但是汽車(chē)交易市場(chǎng)卻仍然十分活躍，各種型號(hào)的 2001 年款汽車(chē)正在不斷地走進(jìn)樣品陳列室。本文作者休?澤西杰從那些在街上奔馳的汽車(chē)中為您精心挑選了幾款值得留意的車(chē)型。最佳新款頂級(jí)豪華車(chē)Lexus LS 430售價(jià)：54...
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最棒的招聘機(jī)構(gòu)
溫蒂?科普已經(jīng)將“為美國(guó)而教書(shū)”組織變身為大四學(xué)生的最大雇主之一。如今，安進(jìn)、高盛等公司都希望能與這家非營(yíng)利機(jī)構(gòu)合作，共同招賢納士作者: Patricia Sellers在哥倫比亞大學(xué)的一間餐廳里，溫蒂?科普（Wendy Kopp）坐在一群明星學(xué)生當(dāng)中。他們中有高年級(jí)的班長(zhǎng)、學(xué)生會(huì)副主席、預(yù)科雙學(xué)士...
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“體質(zhì)最棒”的私募股權(quán)公司
在巴黎HEC商學(xué)院(HEC School of Management)從事戰(zhàn)略和企業(yè)政策研究的副教授奧利弗?戈沙爾格每年春季都要對(duì)這一問(wèn)題做出回答。通過(guò)與道瓊斯(Dow Jones)合作，戈沙爾格已打造了一個(gè)排行榜，專(zhuān)門(mén)分析未來(lái)哪些私募股權(quán)公司最可能有業(yè)內(nèi)領(lǐng)先表現(xiàn)：“它基于10項(xiàng)經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)的不同指標(biāo)...
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“體質(zhì)最棒”的私募股權(quán)公司
在巴黎HEC商學(xué)院(HEC School of Management)從事戰(zhàn)略和企業(yè)政策研究的副教授奧利弗?戈沙爾格每年春季都要對(duì)這一問(wèn)題做出回答。通過(guò)與道瓊斯(Dow Jones)合作，戈沙爾格已打造了一個(gè)排行榜，專(zhuān)門(mén)分析未來(lái)哪些私募股權(quán)公司最可能有業(yè)內(nèi)領(lǐng)先表現(xiàn)：“它基于10項(xiàng)經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)的不同指標(biāo)...
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力軍車(chē)馬炮
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亞馬遜公布2020年最棒的20本商業(yè)書(shū)籍
6月24日，亞馬遜公布了今年到目前為止已經(jīng)出版的最佳圖書(shū)，該結(jié)果由亞馬遜編輯團(tuán)隊(duì)評(píng)選得出。盡管亞馬遜在今年早些時(shí)候曾表示，在經(jīng)濟(jì)衰退期間，它將不再以銷(xiāo)售圖書(shū)為重，而是專(zhuān)注于打造其電子商務(wù)帝國(guó)，但這家零售業(yè)巨頭仍繼續(xù)發(fā)布了一份年度書(shū)單排行榜。2020年1月至6月出版的20本最佳圖書(shū)中，涵蓋了小說(shuō)與非小...
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蘋(píng)果9月發(fā)布會(huì)：最棒的一屆？
蘋(píng)果已于28日中午發(fā)出了新品發(fā)布會(huì)的邀請(qǐng)函，此舉證實(shí)了一個(gè)月以來(lái)的各種傳聞，懸而未決的事件終于塵埃落定，公司股票也因此小有漲幅。那么接下來(lái)要看蘋(píng)果的表現(xiàn)了。公眾一如既往，對(duì)蘋(píng)果的發(fā)布會(huì)抱有很高的期望。不過(guò)這一次，蘋(píng)果的高管團(tuán)隊(duì)也許因?yàn)樽约旱暮姥?，更加吊起了大眾的胃口。今?月，蘋(píng)果高級(jí)副總裁艾迪?庫(kù)...
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CH2M HILL
排名：90 (去年排名：N.A.)是什么使這家公司如此偉大？這家工程建筑公司去年采取了裁員措施，但收入?yún)s突破了60億美元——公司為100%員工持股。2009年?duì)I業(yè)收入（百萬(wàn)美元）：6,303網(wǎng)址：www.ch2mhill.com...
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棒約翰的教訓(xùn)
當(dāng)熟鐵大門(mén)在我們身后關(guān)閉時(shí)，棒約翰國(guó)際公司（Papa John’s International）創(chuàng)始人和CEO約翰·施耐德（John Schnatter，公司以他的名字命名）將他的凱迪拉克凱雷德（Cadillac Escalade）緩緩駛上通往其住宅的鵝卵石私人車(chē)道，這座宅邸就坐落在路易斯維爾市郊。...
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警惕辦公室里的“怨婦”
天知道，如今許許多多的員工都有理由抱怨。而且，幾乎每間辦公室里都會(huì)有一兩個(gè)人抱怨起來(lái)過(guò)了頭——滿(mǎn)腹怨氣，忿忿不平。這些人就是管理專(zhuān)家羅伯?克羅斯所謂的“消極激勵(lì)者”?！斑@些人的互動(dòng)方式或語(yǔ)氣，讓整個(gè)工作環(huán)境變得窒息?！薄白屓酥舷ⅰ睙o(wú)疑不利于形成良性的工作環(huán)境，很多員工可能都不想受這些消極激勵(lì)者的影響...
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