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星巴克與“大鬧天宮”合作了
作為美國(guó)品牌，星巴克與中國(guó)本土文化相關(guān)IP的聯(lián)名并不常見(jiàn)。1月16日，星巴克牽手大鬧天宮IP，推出了會(huì)“變身”的拿鐵。據(jù)悉，該拿鐵產(chǎn)品的吸管是“老孫的金箍棒”造型，在配送的20分鐘路程中，拿鐵會(huì)凝聚、分層，產(chǎn)生層次感，所以稱(chēng)為會(huì)“變身”的拿鐵。...
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星巴克、ShakeShack、天泰被約談
針對(duì)近期被曝光的頻繁誘導(dǎo)索取用戶(hù)個(gè)人信息和精準(zhǔn)定位，頻繁誘導(dǎo)注冊(cè)會(huì)員等問(wèn)題，6月19日下午，星巴克、SHAKE SHACK和simply thai天泰餐廳的相關(guān)負(fù)責(zé)人接受上海市網(wǎng)信辦、市市場(chǎng)監(jiān)管局等多部門(mén)聯(lián)合約談。...
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騰訊、字節(jié)跳動(dòng)爭(zhēng)端再起，一天內(nèi)大戰(zhàn)三回合
2月2日，騰訊和字節(jié)跳動(dòng)這對(duì)“老冤家”掀起了一場(chǎng)你來(lái)我往的口水戰(zhàn)。第一回合——抖音起訴騰訊壟斷；第二回合——騰訊回應(yīng)：相關(guān)指控純屬失實(shí)；第三回合——抖音再發(fā)聲明稱(chēng)，騰訊封禁抖音等相關(guān)產(chǎn)品達(dá)三年之久，且用戶(hù)數(shù)據(jù)不應(yīng)該成為騰訊公司的“私產(chǎn)”。...
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75%的美國(guó)工人想換工作了
圖片來(lái)源：MLADEN ZIVKOVIC—GETTY IMAGES隨著全球各國(guó)面臨不同程度的經(jīng)濟(jì)放緩，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者一直在嘗試奪回在新冠疫情期間和“大辭職潮”（Great Resignation）時(shí)代被員工拿去的部分權(quán)力。就在4月下旬，Meta宣布預(yù)計(jì)將在未來(lái)幾個(gè)月內(nèi)裁員1萬(wàn)人，此前還呼吁員工“盡可能多...
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阿里P7，找不到工作了
阿里P7曾幾何時(shí)是就業(yè)市場(chǎng)的“硬通貨”，很多人覺(jué)得能拿到P7就證明了自己的實(shí)力。然而事實(shí)上絕非如此。很多時(shí)候阿里P7牛是因?yàn)槟莻€(gè)時(shí)候阿里牛，而并不是員工本身有多牛。當(dāng)阿里光環(huán)褪去的時(shí)候，P7也就失去了光彩。在這次裁員后，找不到工作的P7、P8甚至P9也很多。...
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馬斯克又作了什么妖？教猴子用意念打游戲……
科學(xué)家在猴子的大腦里植入了芯片，來(lái)捕捉它大腦活動(dòng)的信號(hào)，再讓電腦把信號(hào)翻譯成游戲里的動(dòng)作。如此一來(lái)，猴子動(dòng)動(dòng)腦便可以打游戲了。這就是馬斯克的腦機(jī)接口公司Neuralink發(fā)表的新成就。從目前放出的影像來(lái)看，翻譯的準(zhǔn)確度肉眼可見(jiàn)。...
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當(dāng)星巴克也開(kāi)始“背叛自己”
一葉落而知天下秋。最近，有多位網(wǎng)友在社交平臺(tái)反映，星巴克開(kāi)始實(shí)行“消費(fèi)入座”，不消費(fèi)會(huì)被店員“禮貌勸走”。星巴克官方客服在回應(yīng)媒體求證時(shí)確認(rèn)是有“消費(fèi)入座”一事，如果不消費(fèi)會(huì)被店員禮貌勸離，但星巴克不會(huì)強(qiáng)制顧客消費(fèi)。在商言商，星巴克這一做法并無(wú)可厚非，但作為首個(gè)將“第三空間”概念引入企業(yè)經(jīng)營(yíng)并將其打...
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星巴克（Starbucks）
排名：98 (去年排名：93)是什么使這家公司如此偉大？去年是這家咖啡巨頭重振旗鼓的一年，公司首席執(zhí)行官霍華德?舒爾茨拒絕資方壓力，堅(jiān)持不降低醫(yī)療費(fèi)。2009年?duì)I業(yè)收入（百萬(wàn)美元）：9,775網(wǎng)址：www.starbucks.com特色工作：高級(jí)綠色咖啡專(zhuān)家想象一下，如果有人掏錢(qián)讓你喝咖啡，那該有...
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星巴克，或許你也學(xué)不會(huì)
海底撈，按照黃鐵鷹的判斷，“你學(xué)不會(huì)”！那么，與海底撈在精神上有著某種異曲同工之妙的星巴克，你能學(xué)會(huì)嗎？由于美國(guó)企業(yè)相對(duì)而言比較成熟，其成功經(jīng)驗(yàn)的梳理得也比較清晰，或許，這會(huì)有利于中國(guó)企業(yè)家模仿、借鑒或復(fù)制、趕超？我們最近一次 “私人董事會(huì)”（20位企業(yè)家通過(guò)交流、挑戰(zhàn)的方式從事自我教育的一個(gè)私密的...
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星巴克，或許你也學(xué)不會(huì)
海底撈，按照黃鐵鷹的判斷，“你學(xué)不會(huì)”！那么，與海底撈在精神上有著某種異曲同工之妙的星巴克，你能學(xué)會(huì)嗎？由于美國(guó)企業(yè)相對(duì)而言比較成熟，其成功經(jīng)驗(yàn)的梳理得也比較清晰，或許，這會(huì)有利于中國(guó)企業(yè)家模仿、借鑒或復(fù)制、趕超？我們最近一次 “私人董事會(huì)”（20位企業(yè)家通過(guò)交流、挑戰(zhàn)的方式從事自我教育的一個(gè)私密的...
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