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想招到好員工，別用太多術(shù)語
報紙上的各種招聘信息，可看出求職和求職過程。如果招聘廣告里刪除辦公室術(shù)語，有助于雇主找到條件更好的候選人，也可簡化求職流程。YinYang—Getty Images很多人認為，新一年到來比較合適跳槽，所以1月也是一年里招聘人員和求職者最忙碌的時候。雖然很多雇主清楚想招怎樣的人，但描述崗位要求時不夠清...
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3招讓你避免招到差員工
招聘是一項挑戰(zhàn)，尤其是在較小的公司。引入一位新員工，就是像給家庭增添了一位新成員，特別是在有著強大文化的公司。可是，在新創(chuàng)企業(yè)，你經(jīng)常沒有搞多次面試的余地。你有活要找人干，所以必須快速招聘。盡管如此，還是有三個方法讓你從個人和職業(yè)方面對應聘者做出有效的評估。1、評估文化適應性先要理解你的企業(yè)的目標，...
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Athletic Acura: 2010 TL SH-AWD
By Alex Taylor IIIFor as long as I have been writing about cars, Acura, the move-up division of Honda, has been struggling to create an identity for i...
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2019年去哪里玩好？《孤獨星球》推薦這些目的地
請確認你的護照還沒過期（銀行賬戶里也有充足的資金），因為《孤獨星球》（Lonely Planet）剛剛發(fā)布了明年的最佳旅行目的地榜單。榜單上的不僅僅是十個最佳目的地。《孤獨星球》把它們分成了四類（最佳國家、最佳城市、最佳地區(qū)和最物有所值），逐一列出了由那些著名的旅游指南出版商在每一類中選出的最適合明...
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應屆畢業(yè)生？想跳槽？考慮一下臨時工
圖片來源：Klaus Vedfelt—Getty Images對于以前的用人單位而言，簡歷上出現(xiàn)臨時工的字樣就像是發(fā)出了一個危險信號。位于曼哈頓的獵頭公司Ducci & Associates的首席執(zhí)行官杰基·杜奇說：“看到‘臨時工’這個詞，人們往往會覺得‘失敗者才會做這種工作’或‘無法找到一個真正工...
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運動型謳歌：2010 TL SH-AWD
作者：Alex Taylor III作了這么多年車評人，我始終認為，本田（Honda）的高端品牌謳歌（Acura）一直未能建立起自身的品牌認同。問題之一就是品牌定位。與雷克薩斯（Lexus）和英菲尼迪（Infiniti）不同的是，人們從未把謳歌當作本田針對德國豪華車制造商的一次全力出擊，而僅僅把謳歌...
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人太多，水太少
SOURCES:WATER FOOTPRINT NETWORK,PACIFICINSTITUTE,VEOLIA WATER AMERICAS,WATER TECHNOLOGY,DRINKING-WATER.ORG,POSEIDON RESOURCES,WORLD BANK,GLOBAL WATER ...
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美國房子還是太多
房價的跌勢得到控制，但在我們解決房地產(chǎn)供應嚴重過剩問題之前，別指望房價會恢復。作者：Colin Barr房產(chǎn)市場開始出現(xiàn)一線曙光。但越來越多的房子變成空房。美國房地產(chǎn)協(xié)會（National Association of Realtors）和標準普爾Case-Shiller美國房價指數(shù)（S&P Cas...
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好律師為什么當不了好領(lǐng)導
2012年底，知名律師事務所Cravath, Swaine & Moore公布了年終獎，為全美律所行業(yè)設(shè)立了標桿。今年的年終獎為10,000-60,000美元，較前兩年有顯著提升。很多律所迅速跟進，包括世達律師事務所（Skadden Arps Meagher & Flom）、Simpson Thac...
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好形象帶來好印象
《財富》（中文版）-- 安·戴瑪瑞斯和瓦萊麗·懷特在她們所寫的《第一印象》中，提出了決定第一印象的幾大因素，其中包括：容貌、語言、態(tài)度、穿著和身體語言。在我看來，容貌包含兩層：一是你天生的長相；二便是你通過后天的努力而形成的，比如健康的皮膚、光澤的頭發(fā)、良好的氣色、溫暖的微笑，等等。想要改變天生的容...
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