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普拉達老板看重Z世代的創(chuàng)造力

STEFANIA D'ALESSANDRO/WIREIMAGE—GETTY IMAGESZ世代經(jīng)常遭到抨擊，這已不是什么秘密，最近有人批評他們是最難相處的一代人，在成長過程中卻獲得了太多獎勵。但普拉達（Prada）的老板們不這么認為。相反，普拉達聯(lián)合創(chuàng)意設(shè)計師繆西婭·普拉達和拉夫·西蒙斯希望利用這些...

找工作越來越難，Z世代被迫啃老

圖片來源：MEMENTOJPEG—GETTY IMAGES成為“啃老族”（“未就業(yè)、不接受教育或培訓(xùn)”）是Z世代目前最熱門的職業(yè)選擇之一。根據(jù)國際勞工組織（International Labour Organization）的數(shù)據(jù)，到2023年，全球15至24歲的人群中目前約有五分之一是啃老族。僅在...

注意：這些是Z世代最喜愛的品牌

Z世代已經(jīng)穩(wěn)步取代了百事一代。Engagement Labs針對20世紀90年代中期出生的人們最喜愛的品牌發(fā)起了一項研究，結(jié)果發(fā)現(xiàn)科技公司大受歡迎?？蓸饭尽煽诳蓸罚–oke）和百事可樂（Pepsi）——都是Z世代最熱衷的品牌，不過由于美國年輕一代更關(guān)注健康，它們的影響力也有所減退。2013年至...

40%的Z世代用TikTok搜索，谷歌核心業(yè)務(wù)遭遇挑戰(zhàn)

根據(jù)谷歌內(nèi)部數(shù)據(jù)顯示，接近 40% 的 Z 世代用戶在移動端搜索時更青睞 TikTok 和 Instagram 這樣的社交媒體，而不是谷歌的搜索引擎、地圖這樣的核心服務(wù)。“在我們的研究中，大約有 40% 的年輕人在尋找午餐地點時，他們不會去谷歌地圖或谷歌搜索，而是會去 TikTok 或 Instag...

你要管理Z世代員工？好好和他們談?wù)?/a>

Z世代重新定義奢侈品價值，不再考慮地位和名貴

千禧一代和Z世代消費者更愿意為可持續(xù)和符合道德的產(chǎn)品付費。圖片來源：GETTY IMAGES為了適應(yīng)Z世代日益增長的消費能力，奢侈品市場正迎來徹底變革。貝恩公司（Bain & Company）表示，Z世代消費者與千禧一代“是2022年奢侈品市場增長的支柱”，預(yù)計到2025年將占奢侈品支出的70%。奢...

美國的Z世代最喜歡什么品牌？

這五款Z世代最愛的App，未來可能超越Tiktok

市場調(diào)研機構(gòu)Zebra IQ近期發(fā)布了一份研究報告，預(yù)測了未來幾年最受Z世代歡迎、最具發(fā)展?jié)摿Φ奈蹇钌缃幻襟wApp。所謂“Z世代”，是指生于1995年至2010年期間的年輕人，該人群大約在全球占據(jù)30億人口左右。作為在互聯(lián)網(wǎng)中成長起來的一代，他們不但具有強大的消費力，而且在很大程度上，他們的喜好也決...

Z世代最喜歡哪些工作崗位？

現(xiàn)在，千禧一代開始進入就業(yè)市場。圖片來源：GETTY IMAGES在大辭職潮（Great Resignation）期間，企業(yè)管理者一直想弄清楚一個問題，那就是令人捉摸不透的Z世代到底想要什么。Glassdoor的一份新報告讓這個問題的答案變得更加清晰。這份報告分析了其公司評價數(shù)據(jù)庫，以了解每一代員工...

職場中的Z世代如何彌合與年長者的代溝？

Z世代將工作與生活的平衡擴展到更加關(guān)注心理健康和精神健康。圖片來源：Getty Images對于一位非營利組織的執(zhí)行董事來說，2022年美國紐約市地鐵發(fā)生的一起槍擊案凸顯了他這位55歲的老人和Z世代員工在通勤方式上的巨大差異?！拔覀冇幸幻麊T工居住在離事發(fā)地1英里（約1,609.34米）遠的地方，因此...