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W. W. Grainger
排名：100 (去年排名：N.A.)是什么使這家公司如此偉大？W. W. Grainger是一家配送中心運營商，通過大量培訓、利潤分紅和福利優(yōu)勢，建立起成熟而忠誠的員工隊伍。2009年營業(yè)收入（百萬美元）：6,222網(wǎng)址：www.grainger.com ...
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Robert W. Baird
排名：14 (去年排名：11)是什么使這家公司如此偉大？這是一家投資顧問公司，員工盛贊公司以誠信為本?！拔以诙嗉夜救温?，”一位經(jīng)理說，“Baird擁有業(yè)內最勤奮、最誠實、最講道德的員工?！?009年營業(yè)收入（百萬美元）：718網(wǎng)址：www.rwbaird.com...
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新華三裁員，補償最高N+3
12月13日消息，據(jù)認證信息為新華三員工的網(wǎng)友在職場社交平臺脈脈上的爆料顯示，在新華三宣布公司中高層干部及高級別員工主動降薪10%-20%之后，近期又開啟了大裁員，補償最高為N+3。...
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薛京
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2007年度美國卓越雇主之Robert W. Baird
公司Robert W. Baird排名39去年名次38總部所在地Milwaukee在美國的機構數(shù)量74網(wǎng)址www.rwbaird.com員工數(shù)量（美國）2,093員工數(shù)量（美國以外）79少數(shù)族裔員工百分比6%女性員工百分比44%工作崗位增長率0新增崗位數(shù)量（1年內）3應聘人數(shù)17,344人員流動率8...
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2007年度美國卓越雇主之W. L. Gore & Associates
公司W(wǎng). L. Gore & Associates排名15去年名次10總部所在地Newark, Del.在美國的機構數(shù)量29網(wǎng)址www.gore.com員工數(shù)量（美國）5,211員工數(shù)量（美國以外）2,610少數(shù)族裔員工百分比17%女性員工百分比39%工作崗位增長率6%新增崗位數(shù)量（1年內）272應...
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寧夏發(fā)布方案稱未來3年要增加12萬人
根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)深入推進新型城鎮(zhèn)化五年行動方案（2023~2027年）》，到2025年底，全區(qū)常住人口達到740萬人左右；到2027年底，全區(qū)常住人口達到750萬人左右。這意味著，未來3年要增加12萬人，年均增量達到4萬人，而后兩年，年均增量還需達到5萬人。...
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京東近兩年增加員工共13萬人
最新京東官方數(shù)據(jù)披露，京東員工近52萬人，這個數(shù)字是阿里的2倍、騰訊的5倍、拼多多的30倍。過去一年，在多家科技巨頭中，京東的人數(shù)變化最大——增加了66445人。加上2022年的新增人數(shù)，京東近兩年增加員工共13萬人，這13萬新增員工主要來自物流。...
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Canva聯(lián)合創(chuàng)始人：對2025年人工智能的7個預測
圖片來源：COURTESY OF CANVA人工智能無處不在——入侵你的晚宴談話，塑造行業(yè)方向，改變我們的生活方式和工作方式。人工智能得到如此多的關注并不奇怪：它幾乎已融入每一種技術，使我們的生活更加互聯(lián)、更有創(chuàng)造力、更高效。我使用人工智能工具的歷史已經(jīng)超過七年，我既看到了好的一面，也看到了壞的一面...
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王文京的商業(yè)哲學
作者：彭曉紅在軟件業(yè)中是什麼造就了成功與失??？是什麼使一家軟件企業(yè)拔地而起而另一家卻頹然倒地？是什麼決定一家軟件企業(yè)成為不斷發(fā)展的長壽者？聽一聽王文京的說法2001 年 5 月 18 日，王文京龐大的個人身家突然浮現(xiàn)在公眾視線中。 在他所擁有的北京用友軟件股份有限公司的上市之日，王文京的個人持股折合...
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