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城市的發(fā)展與專業(yè)化原則
 作者: 胡泳    時(shí)間: 2005年06月01日    來源: 財(cái)富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第七十九期>>專欄         
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發(fā)表評(píng)論        

流通對(duì)城市的興起和繁榮起了重要的推動(dòng)作用,成為城市的基本功能。
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????斯密是一個(gè)對(duì)演變中的管理職能有深刻理解的經(jīng)濟(jì)學(xué)家

????作者: 胡泳

????18 世紀(jì)初,一系列的事件對(duì)管理實(shí)踐發(fā)生了重大影響。這些事件中較重要的有: 城市的發(fā)展、專業(yè)化原則的應(yīng)用,以及工業(yè)革命的啟動(dòng)。

????文藝復(fù)興時(shí)期,馬基雅弗利在《君主論》中已十分敏銳地觸及有關(guān)城市的問題。他在書中由衷地贊揚(yáng)德國城市: “德國的各個(gè)城市是享有完全自由的,他們的農(nóng)地很少,他們認(rèn)為合適的時(shí)候就服從皇帝。但是他們既不害怕皇帝,也不害怕在他們鄰近的其他任何統(tǒng)治者,因?yàn)樗麄円呀?jīng)做好了城防工事,以致誰都知道要攻陷這種城市定將曠日持久,困難重重。因?yàn)樗羞@些城市都筑有適當(dāng)?shù)暮緶吓c城垣,配備足夠的大炮,在國家倉庫里經(jīng)常儲(chǔ)備足夠一年之需的糧食和燃料。除此以外,為著使老百姓得到溫

????飽的同時(shí)國家也沒有損失,他們總是有辦法在一年中讓老百姓可以在關(guān)系該城市命脈的勞動(dòng)中和供給老百姓衣食的行業(yè)中工作。加之,他們還十分重視軍事訓(xùn)練,而且制定許多關(guān)于保持軍事訓(xùn)練的規(guī)章制度?!?/p>

????他暗含而未明說的是,未來的軍事、政治力量的重心不在教廷,也不在封建領(lǐng)主所控制的鄉(xiāng)村,而在城市。據(jù)黃仁宇的分析,中世紀(jì)的自由城市不受封建領(lǐng)主直接控制,市民有自治權(quán),內(nèi)部的管理以工商業(yè)的條規(guī)作基礎(chǔ),已經(jīng)具有資本主義的趨向。馬基雅弗利強(qiáng)調(diào)這些自由城市的理想狀態(tài),已為日后資本主義奠立基礎(chǔ)。

????上面的引文中尤其值得注意的是: “他們總是有辦法在一年中讓老百姓可以在關(guān)系該城市命脈的勞動(dòng)中和供給老百姓衣食的行業(yè)中工作?!边@實(shí)際上開啟了城市在人類經(jīng)濟(jì)生活中地位不斷攀升的進(jìn)程。在農(nóng)業(yè)時(shí)代,鄉(xiāng)鎮(zhèn)市集為農(nóng)戶進(jìn)行交易的場(chǎng)所?,F(xiàn)代城市興起,成為人口及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)集中的地方,實(shí)源于機(jī)器大工業(yè)。由于機(jī)器被廣泛使用,農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)力得到明顯提升,令更多來自鄉(xiāng)村的勞動(dòng)力可投入城市工作。與此同時(shí),工業(yè)化及分工制度,使城市之內(nèi)及周圍建立了很多大規(guī)模制造企業(yè),并成為眾多工廠的基地及工人的居所。人口由此離開農(nóng)業(yè)地區(qū),在工業(yè)城市里集中起來。工業(yè)革命前,英國農(nóng)村人口占全國總?cè)丝诘囊淮蟀?,?1811 年,從事農(nóng)業(yè)的家庭下降為 89.6 萬戶,占全國總戶數(shù)的 34.7%,1831 年再降為 27.7%。而城市人口則飛速增長,大城市不斷增加。

????流通對(duì)城市的興起和繁榮起了重要的推動(dòng)作用,成為城市的基本功能?!坝猩虅t活、無商則衰”,城市歷來都是“珍異所聚”、“商賈并輳”,沒有發(fā)達(dá)的流通業(yè)根本就不成其為城市。因此,城市是生產(chǎn)方式變化的結(jié)果,更是交換關(guān)系變化的結(jié)果。

????在18 世紀(jì)的歐洲,城鄉(xiāng)之間,確切地說,在城市職業(yè)和農(nóng)業(yè)勞動(dòng)間,界線是十分清楚的。亞當(dāng)?斯密明確指出: “在進(jìn)步的社會(huì)中,農(nóng)民一般只是農(nóng)民,制造者只是制造者。而且,生產(chǎn)一種完全制造品所必要的勞動(dòng),也往往分由許多許多勞動(dòng)者擔(dān)任?!?/p>

????對(duì)許多人來說,亞當(dāng)?斯密是經(jīng)濟(jì)學(xué)的同義語。但是,他的《國富論》對(duì)管理思想也做出了很多貢獻(xiàn)。此書的前三章對(duì)勞動(dòng)分工進(jìn)行了詳盡的討論。以制針為例,亞當(dāng)?斯密闡釋了勞動(dòng)分工的效果。由于分工的發(fā)展,扣針的制造成為一種專門職業(yè); 而一個(gè)勞動(dòng)者,如果對(duì)于這一職業(yè)沒有受過相當(dāng)訓(xùn)練,又不懂得怎樣使用專門制針的機(jī)械(使這種機(jī)械有發(fā)明可能的,恐怕也是分工的結(jié)果),那么縱使竭力工作,也許一天也制造不出一枚扣針,要做 20 枚更是決不可能。但按照逐步發(fā)展出來的經(jīng)營方法,不但制針作業(yè)全部已經(jīng)成為專門職業(yè),而且這種職業(yè)還被分成若干部門,其中大多數(shù)也同樣成為專門職業(yè)。一個(gè)人抽鐵線,一個(gè)人拉直,一個(gè)人切截,一個(gè)人削尖線的一端,一個(gè)人磨另一端,以便裝上圓頭。要做圓頭,就需要有二、三種不同的操作。裝圓頭,涂白色,乃至包裝,都是專門的職業(yè)。這樣,扣針的制造分為 18 種操作。有些工廠中,這 18 種操作分由 18 個(gè)專門工人擔(dān)任。當(dāng)然,有時(shí)一人也兼任二、三門。斯密觀察過的一個(gè)小工廠只雇用 10 個(gè)工人,他們雖然很窮困,必要的機(jī)械設(shè)備也很簡(jiǎn)陋,但他們?nèi)绻诿闩Γ蝗找材苤瞥?12 磅針。

????斯密分析了由于勞動(dòng)分工而導(dǎo)致產(chǎn)量增加的三個(gè)原因: “第一,勞動(dòng)者的技巧因業(yè)專而日進(jìn); 第二,由一種工作轉(zhuǎn)到另一種工作,通常須損失不少時(shí)間,有了分工,就可以免除這種損失; 第三,許多簡(jiǎn)化勞動(dòng)和縮減勞動(dòng)的機(jī)械的發(fā)明,使一個(gè)人能夠做許多人的工作?!?/p>

????勞動(dòng)分工和專業(yè)化的發(fā)展,這種推動(dòng)力量被稱為“斯密動(dòng)力”(the Smithian Dynamics)。斯密認(rèn)為,經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動(dòng)力是勞動(dòng)分工及專業(yè)化所帶來的高生產(chǎn)率,即每個(gè)人生產(chǎn)其最適宜生產(chǎn)的產(chǎn)品,然后與他人交換,從而在市場(chǎng)上獲得較豐的利潤。他提出的制造業(yè)中的職能分工,對(duì)現(xiàn)代工作簡(jiǎn)化和工時(shí)研究是十分重要的??梢哉f,斯密是一個(gè)對(duì)演變中的管理職能有深刻理解的經(jīng)濟(jì)學(xué)家。




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@關(guān)子臨: 自信也許會(huì)壓倒聰明,演技的好壞也許會(huì)壓倒腦力的強(qiáng)弱,好領(lǐng)導(dǎo)就是循循善誘的人,不獨(dú)裁,而有見地,能讓人心悅誠服。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,是美國學(xué)者勞倫斯彼得在對(duì)組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個(gè)結(jié)論:在各種組織中,由于習(xí)慣于對(duì)在某個(gè)等級(jí)上稱職的人員進(jìn)行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應(yīng)該可以解釋為專注當(dāng)下的事情,而不去想過去這件事是怎么做的,這件事將來會(huì)怎樣。一方面,這種理念可以幫助員工排除雜念,把注意力集中在工作本身,減少壓力,提高創(chuàng)造力。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法??赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧。    參加討論>>


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