国产精品穿着丝袜打电话播放,国产99久久久久久免费看,,国产又粗又黄又猛又爽

2005美國100家最適宜工作的公司排行榜

作者: 時間: 2005年04月01日來源: 財富中文網(wǎng)

位置：雜志>>第七十六期>>特別報道

字體 [ 大中小 ]

發(fā)表評論

2005美國100家最適宜工作的公司排行榜。

轉(zhuǎn)貼到：微信新浪微博關(guān)注

騰訊微博人人網(wǎng)豆瓣

排名	公司
1	Wegmans Food Markets
2	W.L.Gore
3	Republic Bancorp
4	Genentech
5	Xilinx
6	J.M.Smucker
7	S.C.Johnson & Son
8	Griffin Hospital
9	Alston & Bird
10	Vision Service Plan
11	Starbucks
12	Quichen Loans
13	Adobe Systems
14	CDW
15	Container Store
16	SAS Institute
17	Qualcomm
18	Robert W.Baird
19	QuikTrip
20	HomeBanc Mortgage
21	David Weekley Homes
22	Tdindustries
23	Vaero Energy
24	Network Appliance
25	JM Fammily Enterprise
26	American Century Invest.
27	Cisco System
28	American Cast Iron Pipe
29	Stew Leonard's
30	Whole Foods Markets
31	Baptist Health So.Florida
32	Arnold & Porter
33	Amgen?
34	American Fidelity Assur.
35	Goldman Sachs
36	Bronson Healthcare Grp.
37	American Express
38	Timberland
39	Pella
40	National Instruments
41	Plante & Moran
42	Alcon Laboratories
43	Symantec
44	SRA International
45	Recreational Equip.(REI)
46	Kimley-Horn & Assoc
47	Perkins Coie
48	Memorial Health
49	Sterling Bank
50	Synovus
51	Four Seasons Hotels
52	Guidant
53	MATRE
54	Station Casinos
55	Hot Topic
56	A.G.Edwards
57	Microsoft
58	General Mills
59	Baptist Health Care
60	Arbitron
61	Principal Finan.Group
62	IKEA North America
63	Marriott International
64	Intuit
65	Aflac
66	Procter & Gamble
67	Discovery Comm.
68	First Horizon National
69	St.Luke's Episcopal Hlth
70	SEI Investments
71	Medtronic
72	Vanguard Group
73	Eli Lilly
74	Emmis Communications
75	Booz Allen Hamilton
76	Pfizer
77	Wm.Wrigley Jr.
78	Bingham McCutchen
79	Granite Construction
80	Ernst & Young
81	Mayo Clinic
82	PricewaterhouseCoopers
83	Monsanto
84	Popular
85	Men's Wearhouse
86	Texas Instruments
87	CarMax
88	Nordstrom
89	MBNA
90	Deloitte & Touche
91	Morrison & Foerser
92	Harley -Davidson
93	Simmons
94	Publix Super Markets
95	John Wiley & Sons
96	FedEx
97	Roche
98	Bright Horzons
99	Sherwin-Willianms
100	Valassis

相關(guān)稿件

新浪微博騰訊微博

閱讀工具

訂閱網(wǎng)站更新（RSS）

500強情報中心

500強國家分布 500強行業(yè)分布

中國	美國	日本	法國
德國	英國	瑞士	韓國
荷蘭	加拿大	印度	巴西
意大利	澳大利亞	俄羅斯	西班牙

[瀏覽更多]

能源	金融	汽車相關(guān)
IT行業(yè)	商業(yè)、零售	房地產(chǎn)、建筑
金屬產(chǎn)品	航空、航天	食品相關(guān)
電信	保險行業(yè)	鐵路運輸

[瀏覽更多]

閱讀工具

訂閱網(wǎng)站更新（RSS）

最佳評論

今日昨日

@關(guān)子臨: 自信也許會壓倒聰明，演技的好壞也許會壓倒腦力的強弱，好領(lǐng)導(dǎo)就是循循善誘的人，不獨裁，而有見地，能讓人心悅誠服。 參加討論>>

@DuoDuopa：彼得原理，是美國學(xué)者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個結(jié)論：在各種組織中，由于習(xí)慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔，因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。 參加討論>>

@Bruce的森林：正念，應(yīng)該可以解釋為專注當(dāng)下的事情，而不去想過去這件事是怎么做的，這件事將來會怎樣。一方面，這種理念可以幫助員工排除雜念，把注意力集中在工作本身，減少壓力，提高創(chuàng)造力。另一方面，這不失為提高員工工作效率的好方法?？赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧。 參加討論>>