有這么一位能力出色的獵頭。她在職場(chǎng)喜得伯樂(lè)，25歲就拿了超過(guò)20萬(wàn)美元的薪水，28歲就擺脫了朝九晚五的生活，不過(guò)最后她卻說(shuō)了這么一句話：“我在職場(chǎng)最大的錯(cuò)誤就是太過(guò)忠誠(chéng)?！?/p>

原因是，她對(duì)自己當(dāng)初沒(méi)有下定決心加入另外一家公司而后悔不已，總是在想，如果自己搬到另外一個(gè)城市，管理自己的獵頭團(tuán)隊(duì)，又會(huì)有怎樣的生活？肯定很有趣，因?yàn)榭梢泽w驗(yàn)其他公司的企業(yè)生活。

我們或許永遠(yuǎn)無(wú)法預(yù)知另一種可能性，但是一味求穩(wěn)、一味妥協(xié)卻注定你難成大事。最終成了個(gè)提線木偶，任雇主隨意操控罷了。

“作為獵頭，我經(jīng)常警告求職者警惕接受原公司挽留的風(fēng)險(xiǎn)和缺點(diǎn)。”Dandan Zhu說(shuō)，“但易地而處，我卻違反了我給求職者提供的建議?！?/p>

以下來(lái)自她在Quora上的發(fā)言，列舉了她當(dāng)初接受原公司挽留時(shí)為自己想到的幾個(gè)借口，“希望這些借口能夠讓你引以為戒，避免產(chǎn)生類(lèi)似的遺憾”。

1. 天真

我從23歲時(shí)毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)的新丁，到25歲獲得超過(guò)20萬(wàn)美元的薪水，這離不開(kāi)雇主的培養(yǎng)。我對(duì)雇主滿懷忠誠(chéng)、感激和信任，我甚至盲目的相信，他們對(duì)于“未來(lái)股權(quán)和所有權(quán)”、升職加薪、管理層調(diào)整的承諾，最終都會(huì)一一兌現(xiàn)。

但，很快一切就像沒(méi)發(fā)生過(guò)一樣。

我沒(méi)有意識(shí)到：對(duì)任何雇主來(lái)說(shuō)，你的好壞取決于你為雇主賺錢(qián)的能力。他們不想失去我，是因?yàn)樗麄儾幌胧ノ以絹?lái)越強(qiáng)大的為公司創(chuàng)造收入的能力。歸根結(jié)底，他們并不會(huì)像我一樣，注重對(duì)我個(gè)人未來(lái)的投入。他們關(guān)心的是公司的利益，而不是我的利益。

當(dāng)然，我并不是要指責(zé)他們，因?yàn)槿魏喂椭髋c員工之間的合同協(xié)議都是如此。沒(méi)有公司有義務(wù)去關(guān)心你，愛(ài)你，給你提供真正的支持。這樣的公司是稀有動(dòng)物，如果你能找到一家，那就太幸運(yùn)了！

多數(shù)公司的經(jīng)營(yíng)者都是自私自利的人，以及追求利潤(rùn)的法人團(tuán)體，你甚至不能因此而責(zé)備他們！這就是資本主義的基礎(chǔ)，我們每天都在這樣的制度下工作和生活，不論過(guò)得更好還是更差。每個(gè)人都有家庭要撫養(yǎng)，有各種事情要處理，要面臨各種各樣的壓力。我不能因?yàn)閯e人不關(guān)心我的夢(mèng)想，便對(duì)他們的夢(mèng)想感到不快。

我的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)：忘了那些承諾吧！把這些承諾落實(shí)到紙面上，不要安于現(xiàn)狀！別害怕追求利益最大化，因?yàn)闅w根結(jié)底，你并不欠雇主什么，你的出色表現(xiàn)，值得公司發(fā)給你的薪水。雇主沒(méi)有責(zé)任去照顧你，你要設(shè)法讓自己進(jìn)入最佳的個(gè)人和職業(yè)狀態(tài)，這是你自己的責(zé)任。總而言之，不要感情用事。

2. 危險(xiǎn)的辦公室戀情

我之所以決定接受雇主的挽留，部分原因在我自己。我當(dāng)時(shí)非常喜歡一個(gè)男孩，想要繼續(xù)跟他交往，如果跳槽會(huì)產(chǎn)生地域限制。新工作可能會(huì)讓我失去這段剛剛萌芽的愛(ài)情，雖然我在其中才投入了一個(gè)月時(shí)間。我想接受原雇主的挽留，讓我可以拯救和發(fā)展我們的關(guān)系。

但生活似乎總想讓我難堪。在我選擇留在原公司之后僅僅兩周，他就提出跟我分手。

這件事給我?guī)?lái)了沉重打擊。我傷心欲絕，歇底斯里，茫然恍惚。他的理由很簡(jiǎn)單，這次工作風(fēng)波讓他感覺(jué)，我為了保證我們的關(guān)系能夠持久，給他施加了太多壓力。

我的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)：不要讓男（女）朋友，尤其是剛確立關(guān)系不久的時(shí)候，影響你在財(cái)務(wù)、職業(yè)或地理位置方面的決定。尤其是在確定對(duì)方對(duì)你是懷有真心，還是只是暫時(shí)的情感寄托之前，不要受到對(duì)方的影響。我以為這種事不會(huì)發(fā)生在我身上，結(jié)果卻真實(shí)地發(fā)生了！我根本沒(méi)有注意到危險(xiǎn)信號(hào)，竟然還在愚蠢無(wú)知地促進(jìn)我們的關(guān)系；選擇避重就輕，讓我付出了代價(jià)。

3. 找借口

在談判新工作協(xié)議時(shí)，我剛剛在布魯克林買(mǎi)了第一套公寓。可能部分原因是我當(dāng)時(shí)想留在紐約與男朋友在一起，所以我用購(gòu)買(mǎi)公寓這件事，來(lái)為我受情感驅(qū)動(dòng)做出留在原雇主這個(gè)決定，尋找合理的理由。

為此，我給自己的借口是，作為外居業(yè)主管理公寓很麻煩。雖然我很輕易就能把它租出去，但我需要一個(gè)借口，為自己不能進(jìn)行一次重大的職業(yè)變動(dòng)進(jìn)行辯護(hù)。

4. 公司文化巨變

剛?cè)肼殘?chǎng)，在第一任上司的領(lǐng)導(dǎo)下，一切都非常完美。我以為我會(huì)一輩子留在這家公司！在進(jìn)入職場(chǎng)的第三年，他卻因?yàn)槲磥?lái)的家庭計(jì)劃，突然決定回到自己的祖國(guó)。于是，我不得不面對(duì)一種新的管理理念、新的團(tuán)隊(duì)和管理動(dòng)態(tài)。

我發(fā)現(xiàn)，新的管理風(fēng)格與我所喜歡的工作方式格格不入。作為績(jī)效明星，我以前總能享受特殊待遇，享有大量的自主權(quán)，并且我盲目地相信自己完成任務(wù)的能力。從入職第一天起，我就證明了這一點(diǎn)。但后來(lái)我要面對(duì)各種限制、推諉，我想推動(dòng)業(yè)務(wù)開(kāi)展的想法也受到了制約。這種局面，再加上其他一些因素，最終促使我想要離開(kāi)。

我的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)：意外隨時(shí)可能發(fā)生，而你無(wú)法控制結(jié)果。隨時(shí)做好準(zhǔn)備，一旦你的職業(yè)、公司文化或現(xiàn)有雇主的狀況發(fā)生變化，迅速采取行動(dòng)。無(wú)論你現(xiàn)在過(guò)的多快活，對(duì)未來(lái)職業(yè)進(jìn)行規(guī)劃都不嫌早。事實(shí)上，你現(xiàn)在越快樂(lè)，你就掌握了越多的談判主動(dòng)權(quán)，并有更多的時(shí)間去開(kāi)拓新的事業(yè)。

5. 不敢談判

作為獵頭，我經(jīng)常要為我們的求職者向最苛刻的雇主爭(zhēng)取最好的條件，所以你可能認(rèn)為我肯定很擅長(zhǎng)為自己談判！

因?yàn)槲耶?dāng)時(shí)迫切想要離職，所以我在談判的時(shí)候并沒(méi)有像平時(shí)那樣努力。而諷刺的是，這讓我接受公司的挽留變得更容易。如果能得到雙倍的基本工資和豐厚的保底收入，我可能會(huì)更傾向于接受跳槽的風(fēng)險(xiǎn)。事實(shí)上，我顯然沒(méi)有拿出破釜沉舟的勇氣，努力進(jìn)行談判。

我的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)：堅(jiān)定決心，無(wú)所畏懼。不要放棄你為自己描繪的未來(lái)。如果你有能力支持自己的夢(mèng)想，那就勇往無(wú)前地去追求它。不要自縛手腳。

......之后發(fā)生了什么？

最后，我又在原來(lái)的公司工作了2年。當(dāng)時(shí)我組建了另外一個(gè)部門(mén)，但卻已經(jīng)失去了作為員工的激情。當(dāng)我再次試圖跳槽時(shí)，我意識(shí)到我不想再做一名員工。

幸運(yùn)的是，在布魯克林的投資給我?guī)?lái)了回報(bào)，而且我在一年前又買(mǎi)下了另外一筆投資性房地產(chǎn)?，F(xiàn)在是時(shí)候退休了。在這家公司工作滿五周年之后的那一周，我遞交了辭呈，毅然離開(kāi)了那家公司。

雖然我現(xiàn)在很滿足，我喜歡在Dandan Global所做的事情，但這一絲小小的遺憾還將繼續(xù)糾纏著我。

我本來(lái)有機(jī)會(huì)去了解其他公司的文化、環(huán)境和管理風(fēng)格。

希望我的這段個(gè)人經(jīng)歷，在某些問(wèn)題上，能夠與你產(chǎn)生共鳴，也希望其他人不要再有相同的遭遇?。ㄘ?cái)富中文網(wǎng)）