“沒有最好的工作，只有更好的自己”這是我一直堅(jiān)信的職場(chǎng)信條。我既不否認(rèn)90、95后頻繁跳槽，也不支持頻繁跳槽，我關(guān)注跳槽背后的價(jià)值和動(dòng)機(jī)。從人性角度，沒有人愿意總在變化和不確定中度日，那么同理，沒有人放著一個(gè)合適的工作不做，而“這山望著那山高”。跳槽必有因，有因也必有果, 也要勇于承擔(dān)跳槽的后果。在競(jìng)爭(zhēng)激烈的一線城市，人才多，機(jī)會(huì)也多，那么當(dāng)其他人都在不安定的跳槽時(shí)，一個(gè)人可以沉下心來關(guān)注自身的提高，并且可以在一個(gè)值得耕耘的領(lǐng)域發(fā)展，那么這種職場(chǎng)忠誠度和韌性在我看來是加分項(xiàng)。
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把我喜歡的一句喬布斯的話送給不斷尋路的職場(chǎng)人：你的時(shí)間有限，所以不要為別人而活。不要被教條所限，不要活在別人的觀念里。不要讓別人的意見左右自己內(nèi)心的聲音。最重要的是，勇敢的去追隨自己的心靈和直覺，只有自己的心靈和直覺才知道你自己的真實(shí)想法，其他一切都是次要。